TOP 10 THƯƠNG HIỆU LỮ HÀNH HÀNG ĐẦU VIỆT NAM
Kịch bản team building lễ 2/9 không nên chỉ là danh sách vài trò chơi đặt cạnh nhau. Với doanh nghiệp, chương trình dịp Quốc Khánh thường đi kèm nhiều mục tiêu: cho nhân sự nghỉ ngơi sau giai đoạn làm việc căng, tạo cơ hội giao lưu giữa các phòng ban, khích lệ tinh thần cuối quý, tri ân đội ngũ, kết hợp gala dinner hoặc tổ chức chuyến đi cho cả gia đình nhân viên. Vì vậy, một kịch bản tốt cần có chủ đề, timeline, luật chơi an toàn, cách chia đội, phương án thời tiết, nhân sự điều phối và nhịp nghỉ hợp lý.
Theo kinh nghiệm tổ chức của INTOUR, team building dịp 2/9 nên được thiết kế theo sức của đoàn, không chạy theo những trò quá nặng hoặc gây áp lực. Nếu tổ chức ở biển, cần chú ý nắng, gió, bãi tắm, sóng, khung giờ hoạt động và phương án mưa. Nếu tổ chức ở resort, sân cỏ, khu du lịch hoặc Đà Lạt, cần kiểm tra mặt bằng, âm thanh, lối di chuyển, nhà vệ sinh, nước uống, khu nghỉ và thời gian gala. Với đoàn có người lớn tuổi, trẻ nhỏ hoặc gia đình nhân viên đi cùng, trò chơi càng cần nhẹ, vui, dễ hiểu và tránh va chạm mạnh.
Khách đang cần hiểu tổng thể cách chọn điểm, sân bãi và hình thức tổ chức có thể tham khảo team building dịp lễ 2/9 trước khi chốt chi tiết. Phần dưới đây tập trung vào 5 mẫu kịch bản theo mục tiêu đoàn, giúp doanh nghiệp dễ hình dung cách xây chương trình thực tế.
Một kịch bản team building dịp Quốc Khánh cần được xây theo trình tự rõ ràng. Nếu chỉ chọn vài trò chơi vui rồi ghép lại, chương trình dễ rời rạc, thiếu điểm nhấn và khó điều phối đoàn đông. Với doanh nghiệp, kịch bản nên trả lời được: chương trình dành cho ai, tổ chức ở đâu, mục tiêu chính là gì, thời lượng bao lâu, số đội thế nào, trò chơi có phù hợp sức khỏe không, nếu mưa thì làm gì và sau chương trình có gala hay bữa tối không.
| Hạng mục | Cần xác định | Lưu ý khi tổ chức dịp 2/9 |
|---|---|---|
| Mục tiêu | Gắn kết, bứt phá, tri ân, phối hợp, gia đình nhân viên | Không nên dùng cùng một bộ trò chơi cho mọi đoàn |
| Đối tượng tham gia | Nhân sự trẻ, quản lý, gia đình, khách mời, phòng ban hỗn hợp | Có trẻ nhỏ/người lớn tuổi thì trò chơi phải nhẹ hơn |
| Địa điểm | Biển, resort, sân cỏ, khu du lịch, hội trường, khuôn viên khách sạn | Cần kiểm tra mặt bằng, nắng, gió, mưa, điện, âm thanh |
| Thời lượng | 60 phút, 90 phút, 120 phút hoặc nửa ngày | Dịp lễ không nên kéo quá dài sau chặng di chuyển xa |
| Đạo cụ | Cờ đội, áo team, bóng, vòng, dây mềm, bảng điểm, nước uống | Ưu tiên đạo cụ nhẹ, an toàn, dễ thu dọn |
| Nhân sự | MC, quản trò, điều phối đội, hậu cần, y tế cơ bản, chụp hình | Đoàn đông cần chia khu rõ để tránh rối |
| Phương án dự phòng | Mưa, nắng gắt, sân quá đông, khách mệt, thay đổi giờ ăn | Luôn có phương án rút gọn hoặc chuyển vào trong nhà |
Chủ đề chương trình nên xuất phát từ mục tiêu thật của doanh nghiệp. Nếu công ty có nhiều nhân sự mới, chủ đề nên thiên về làm quen và phá băng. Nếu đội kinh doanh cần động lực cuối năm, chủ đề có thể thiên về bứt phá. Nếu công ty vừa hoàn thành một giai đoạn khó, chủ đề nên nghiêng về tri ân. Nếu nhiều phòng ban ít giao tiếp với nhau, kịch bản nên nhấn vào phối hợp liên phòng ban.
Một chủ đề tốt giúp MC dẫn dắt tự nhiên hơn, trò chơi có ý nghĩa hơn và phần tổng kết cuối chương trình có thông điệp rõ hơn. Không cần khẩu hiệu quá dài; chỉ cần dễ nhớ, phù hợp văn hóa công ty và không tạo áp lực cho người tham gia.
| Mục tiêu đoàn | Chủ đề gợi ý | Nhịp chương trình phù hợp |
|---|---|---|
| Gắn kết nhân sự mới | Cùng Nhau Khởi Động | Vui, dễ hiểu, nhiều giao tiếp, ít cạnh tranh nặng |
| Bứt phá mục tiêu | Bứt Phá Về Đích | Năng lượng cao, chia đội rõ, có bảng điểm |
| Tri ân đội ngũ | Cùng Nhau Tỏa Sáng | Vừa sức, nhiều khoảnh khắc đẹp, gắn với gala |
| Phối hợp liên phòng ban | Một Nhịp Một Đội | Cần chiến thuật, chia vai, phối hợp nhóm |
| Gia đình nhân viên | Ngày Hội Gia Đình | Nhẹ, vui, an toàn, có phần cho trẻ nhỏ/người thân |
Nếu doanh nghiệp đang chuẩn bị chuyến đi Quốc Khánh cho nhân sự, có thể xem thêm du lịch lễ 2/9 cho công ty để chọn điểm đến, thời lượng, loại hình hoạt động và cách sắp lịch phù hợp với đoàn.
Mẫu này phù hợp với công ty có nhiều nhân sự mới, nhiều phòng ban chưa quen nhau hoặc đội ngũ vừa tái cấu trúc. Mục tiêu không phải là thi đấu quá mạnh, mà là giúp mọi người mở lời, nhớ tên, hiểu nhau hơn và có cảm giác mình thuộc về một tập thể.
| Thời lượng | Hoạt động | Mục tiêu |
|---|---|---|
| 10 phút | Ổn định đội hình, MC khởi động, phổ biến luật an toàn | Tạo tâm thế thoải mái, tránh rối khi bắt đầu |
| 15 phút | Trò chơi “Tên Tôi Là...” | Giúp thành viên nhớ tên, phòng ban, vai trò |
| 20 phút | Trò chơi “Kết Nối Nhanh” | Buộc thành viên trao đổi để hoàn thành nhiệm vụ chung |
| 25 phút | Trò chơi “Chung Một Nhịp” | Tạo phối hợp nhẹ giữa các thành viên mới và cũ |
| 10 phút | Chụp hình đội, chia sẻ nhanh | Ghi nhận cảm xúc, tạo khoảnh khắc chung |
| 10 phút | Tổng kết, trao quà nhỏ | Khép chương trình vui, không đặt nặng thắng thua |
Tên Tôi Là... yêu cầu mỗi thành viên giới thiệu tên, phòng ban và một điều thú vị về bản thân. Đội có nhiệm vụ ghi nhớ thông tin để trả lời câu hỏi nhanh của MC. Trò này đơn giản nhưng hiệu quả với đoàn nhiều người chưa quen.
Kết Nối Nhanh chia đội nhận các thẻ nhiệm vụ như “tìm 3 người cùng tháng sinh”, “tìm người từng làm việc ở chi nhánh khác”, “tìm người có cùng sở thích”. Trò chơi giúp nhân sự giao tiếp tự nhiên, không gây áp lực thể lực.
Chung Một Nhịp dùng bóng mềm hoặc vòng nhẹ để đội chuyền theo thứ tự được yêu cầu. Luật chơi nên đơn giản, ưu tiên phối hợp và tiếng cười, không dùng động tác mạnh hoặc dễ va chạm.
Với kịch bản gắn kết nhân sự mới, MC không nên tạo áp lực thi đấu quá cao. Điểm số chỉ nên là chất liệu tạo vui. Điều quan trọng là mọi người được tham gia, không ai bị bỏ lại và các phòng ban có cơ hội trò chuyện với nhau.
Mẫu này phù hợp với doanh nghiệp muốn dùng dịp 2/9 để tiếp thêm năng lượng cho giai đoạn cuối năm. Đối tượng thường là đội kinh doanh, vận hành, marketing, chăm sóc khách hàng hoặc các bộ phận đang chuẩn bị cho mùa cao điểm. Kịch bản cần có nhịp nhanh hơn, bảng điểm rõ hơn và phần tổng kết gắn với thông điệp hành động.
| Thời lượng | Hoạt động | Mục tiêu |
|---|---|---|
| 10 phút | Ổn định, khởi động, chia đội | Tạo năng lượng và thống nhất luật an toàn |
| 15 phút | Đặt tên đội, slogan, tạo biểu tượng | Tăng tinh thần đội nhóm |
| 25 phút | Trạm 1: “Vượt Chỉ Tiêu” | Rèn phối hợp và tốc độ ra quyết định |
| 25 phút | Trạm 2: “Đồng Tâm Tăng Tốc” | Khuyến khích phân vai, hỗ trợ nhau |
| 25 phút | Trạm 3: “Về Đích Cùng Nhau” | Tổng hợp tinh thần bứt phá, không bỏ lại đồng đội |
| 10 phút | Chụp hình đội và công bố điểm | Ghi nhận nỗ lực |
| 10 phút | Tổng kết thông điệp | Kết nối trò chơi với mục tiêu công ty |
Vượt Chỉ Tiêu có thể thiết kế theo dạng đội cùng chuyển vật phẩm nhẹ qua các mốc để đạt số lượng mục tiêu. Luật cần rõ, đạo cụ mềm, không yêu cầu chạy quá nhanh trên nền trơn hoặc cát lún.
Đồng Tâm Tăng Tốc yêu cầu đội vận chuyển bóng hoặc vật phẩm bằng máng nhẹ, dây mềm hoặc dụng cụ an toàn. Trò này giúp đội học cách giữ nhịp, giao tiếp và điều chỉnh khi một thành viên mất tập trung.
Về Đích Cùng Nhau nên là trò kết thúc có tính biểu tượng: các đội ghép mảnh thông điệp, hoàn thành lá cờ đội hoặc cùng đưa biểu tượng công ty về đích. Trò này giúp chương trình không chỉ có vận động mà còn có thông điệp chung.
Kịch bản bứt phá nên vui và có cạnh tranh, nhưng không nên tạo cảm giác phạt thua hoặc ép người tham gia quá sức. Doanh nghiệp nên tránh các trò dễ gây va chạm, dễ té ngã hoặc cần dùng sức mạnh quá nhiều, nhất là trên bãi biển nắng hoặc nền sân ướt.
Mẫu này phù hợp với doanh nghiệp muốn dùng chuyến đi lễ 2/9 để tri ân đội ngũ, ghi nhận phòng ban, khen thưởng cá nhân hoặc tạo cảm giác nghỉ dưỡng nhiều hơn thi đấu. Kịch bản nên nhẹ, đẹp, có nhiều khoảnh khắc chụp hình và dễ kết nối với gala dinner buổi tối.
| Thời lượng | Hoạt động | Mục tiêu |
|---|---|---|
| 10 phút | Đón khách tại khu vực sân, chụp ảnh check-in | Tạo không khí nhẹ nhàng, đẹp hình ảnh |
| 10 phút | MC giới thiệu chủ đề, khởi động nhẹ | Kéo mọi người vào chương trình |
| 20 phút | Trò chơi “Dấu Ấn Đồng Đội” | Ghi nhận đóng góp của từng nhóm |
| 20 phút | Trò chơi “Khoảnh Khắc Tỏa Sáng” | Tạo nội dung vui, dễ chụp hình, ít vận động mạnh |
| 15 phút | Hoạt động viết lời cảm ơn hoặc ghép thông điệp | Kết nối cảm xúc trước gala |
| 10 phút | Chụp ảnh tập thể, tổng kết | Chốt thông điệp tri ân |
Dấu Ấn Đồng Đội cho mỗi đội nhận một bảng trống và các thẻ giá trị như “chăm sóc khách hàng”, “sáng tạo”, “kiên trì”, “tốc độ”, “trách nhiệm”. Đội chọn các giá trị phù hợp với phòng ban hoặc tập thể rồi trình bày ngắn. Trò này nhẹ, ít vận động và tạo được chất liệu truyền thông nội bộ.
Khoảnh Khắc Tỏa Sáng có thể là phần tạo dáng đội, giải đố nhẹ, hoặc thực hiện một thử thách sáng tạo ngắn. Mục tiêu là tạo tiếng cười, hình ảnh đẹp và giúp từng đội có khoảnh khắc riêng, không cần vận động mạnh.
Ghép Thông Điệp Cảm Ơn cho các đội ghép thành một câu chủ đề chung của công ty. Hoạt động này phù hợp trước gala vì có thể chuyển tiếp sang phần phát biểu, vinh danh hoặc trao thưởng buổi tối.
Kịch bản tri ân nên tránh không khí thi đấu quá căng. Nếu có khách mời, quản lý cấp cao hoặc người thân nhân viên tham gia, trò chơi cần lịch sự, dễ hiểu, không làm ai bị ngại hoặc bị đưa lên sân khấu khi chưa sẵn sàng.
Mẫu này phù hợp với công ty có nhiều phòng ban ít làm việc trực tiếp với nhau, hoặc doanh nghiệp muốn tăng sự phối hợp giữa kinh doanh, vận hành, kế toán, nhân sự, marketing, kỹ thuật, kho, chăm sóc khách hàng. Kịch bản nên có các trò cần chia vai, trao đổi thông tin và cùng đưa ra quyết định.
| Thời lượng | Hoạt động | Mục tiêu |
|---|---|---|
| 10 phút | Chia đội xen kẽ phòng ban | Tránh đội chỉ toàn người quen |
| 15 phút | Khởi động “Bản Đồ Kết Nối” | Giúp các thành viên nhận diện vai trò của nhau |
| 25 phút | Trạm 1: “Luồng Thông Tin” | Luyện truyền đạt rõ và nghe đúng |
| 25 phút | Trạm 2: “Cùng Giải Bài Toán” | Khuyến khích phối hợp thay vì xử lý đơn lẻ |
| 25 phút | Trạm 3: “Một Nhịp Về Đích” | Đưa thông điệp phối hợp vào thử thách cuối |
| 10 phút | Tổng kết, chia sẻ bài học | Kết nối hoạt động với công việc sau chuyến đi |
Bản Đồ Kết Nối cho mỗi đội vẽ sơ đồ “đường đi của một công việc” trong công ty, từ khách hàng hoặc yêu cầu ban đầu đến khi hoàn tất. Mỗi thành viên đại diện một mắt xích. Hoạt động này nhẹ nhưng giúp mọi người hiểu công việc của nhau.
Luồng Thông Tin là trò truyền thông điệp bằng hình vẽ, ký hiệu hoặc mô tả ngắn. Mục tiêu không phải gây cười bằng sai lệch, mà giúp đội thấy tầm quan trọng của thông tin rõ ràng và phản hồi đúng lúc.
Cùng Giải Bài Toán cho đội nhận các mảnh nhiệm vụ khác nhau; không cá nhân nào có đủ dữ liệu, chỉ khi trao đổi với nhau đội mới hoàn thành. Trò này phù hợp với thông điệp liên phòng ban.
Khi chia đội, nên trộn phòng ban và cấp bậc hợp lý. Không nên để lãnh đạo đứng riêng hoặc nhân sự mới bị lạc lõng. MC cần dẫn theo hướng “cùng giải quyết vấn đề”, không biến chương trình thành đánh giá năng lực cá nhân.
Nhiều doanh nghiệp chọn dịp lễ 2/9 để tổ chức chuyến đi có người thân nhân viên tham gia. Khi có vợ/chồng, con nhỏ, cha mẹ hoặc khách mời đi cùng, team building không nên quá mạnh. Kịch bản cần an toàn, vui, dễ tham gia, có phần cho trẻ nhỏ và người lớn tuổi quan sát hoặc tham gia nhẹ.
| Thời lượng | Hoạt động | Mục tiêu |
|---|---|---|
| 10 phút | Đón gia đình, chụp ảnh, ổn định khu vực | Tạo không khí thân thiện |
| 10 phút | Khởi động nhẹ cho cả nhà | Giúp trẻ nhỏ và người thân hòa vào chương trình |
| 15 phút | Trò chơi “Nhà Mình Hiểu Nhau” | Tạo tiếng cười, không cần vận động mạnh |
| 20 phút | Trò chơi “Cùng Nhau Về Nhà” | Phối hợp nhẹ giữa nhân viên và người thân |
| 15 phút | Hoạt động tô màu, ghép tranh hoặc viết lời chúc | Phù hợp trẻ nhỏ, tạo kỷ niệm |
| 10 phút | Trao quà, chụp hình tập thể | Kết thúc vui và ấm áp |
Nhà Mình Hiểu Nhau là trò hỏi đáp nhẹ giữa nhân viên và người thân, ví dụ sở thích, món ăn yêu thích, thói quen cuối tuần. Câu hỏi cần lịch sự, vui, không riêng tư quá mức và không làm người tham gia khó xử.
Cùng Nhau Về Nhà có thể dùng mô hình ghép tranh, ghép logo, chuyển vật phẩm nhẹ hoặc cùng hoàn thành một bảng thông điệp gia đình. Trò chơi nên chậm, an toàn, có khu vực riêng cho trẻ nhỏ và không yêu cầu chạy.
Lời Chúc Gửi Công Ty cho gia đình nhân viên viết lời chúc ngắn hoặc dán sticker lên bảng chung. Hoạt động này tạo hình ảnh đẹp và phù hợp để kết nối với phần gala hoặc bữa tối.
Khi có gia đình nhân viên, cần ưu tiên sự thoải mái. Không nên ép trẻ nhỏ tham gia nếu bé ngại, không nên tạo trò chơi gây va chạm và cần có nước uống, bóng mát, khu nghỉ, nhà vệ sinh gần. Nếu tổ chức ở biển, khu vực trò chơi phải cách vùng nước nguy hiểm và có người quan sát.
Một kịch bản tốt chỉ vận hành tốt khi hậu cần đủ chắc. Dịp lễ 2/9, sân bãi có thể đông, thời tiết thay đổi, khách di chuyển nhiều và thời gian nhận phòng/bữa ăn dễ lệch. Vì vậy, ban tổ chức nên kiểm tra kỹ các hạng mục sau trước khi chốt.
| Hạng mục | Cần chuẩn bị | Lưu ý |
|---|---|---|
| Sân bãi | Mặt bằng đủ rộng, không trơn, không có vật sắc, có lối thoát | Biển cần kiểm tra thủy triều, nắng, gió và khu tắm |
| Âm thanh | Loa, micro, pin dự phòng, nguồn điện nếu cần | Ngoài trời cần kiểm tra gió và khoảng cách nghe rõ |
| Đạo cụ | Bóng mềm, vòng, cờ đội, bảng điểm, dây mềm, sticker, bút | Không dùng đạo cụ nặng, sắc hoặc dễ gây té ngã |
| Nước uống | Nước suối, khăn lạnh nếu cần, khu nghỉ giữa trò | Rất quan trọng nếu tổ chức ở biển hoặc sân nắng |
| Nhân sự | MC, quản trò, điều phối đội, hậu cần, chụp hình, y tế cơ bản | Đoàn đông cần bộ đàm hoặc nhóm liên lạc nhanh |
| Phương án mưa | Rút gọn trò chơi, chuyển vào sảnh, hội trường hoặc khu có mái che | Không chờ mưa lớn mới bắt đầu đổi phương án |
| Thông báo khách | Trang phục, giày dép, giờ tập trung, vật dụng cá nhân | Nên gửi trước chuyến đi để khách chuẩn bị đúng |
Nhiều doanh nghiệp không tổ chức team building riêng lẻ mà kết hợp với gala dinner buổi tối. Đây là cách làm hiệu quả nếu công ty muốn có cả phần vận động, phần giao lưu và phần vinh danh. Tuy nhiên, cần sắp nhịp đúng để nhân sự không bị mệt.
Nếu team building diễn ra buổi chiều, chương trình nên kết thúc đủ sớm để khách tắm rửa, nghỉ ngơi, thay đồ và chuẩn bị gala. Không nên kéo trò chơi quá sát giờ ăn tối. Với đoàn công ty, nên có ít nhất một khoảng nghỉ giữa team building và gala để khách hồi sức.
| Khung thời gian | Hoạt động gợi ý | Lưu ý |
|---|---|---|
| 15h00-15h20 | Tập trung, khởi động, chia đội | Tránh bắt đầu quá trễ nếu gala buổi tối |
| 15h20-16h40 | Team building chính | Chọn 3-4 trò vừa sức, không kéo quá dài |
| 16h40-17h00 | Tổng kết, chụp hình, trao quà nhanh | Giữ năng lượng tích cực cho gala |
| 17h00-18h30 | Nghỉ ngơi, tắm rửa, thay đồ | Cần đủ thời gian cho đoàn đông |
| 18h30-21h00 | Gala dinner, vinh danh, giao lưu | Kịch bản gala nên nối thông điệp từ team building |
Khách cần chọn tuyến nghỉ lễ, thời lượng, địa điểm và hình thức tổ chức phù hợp có thể xem thêm các chương trình tour lễ 2/9 trọn gói để cân nhắc điểm đến trước khi chốt sân bãi và kịch bản hoạt động.
Nếu chưa biết đoàn cần gắn kết, bứt phá, tri ân hay phối hợp, việc chọn trò chơi sẽ dễ bị rời rạc. Nên chốt mục tiêu trước, sau đó mới chọn chủ đề, trò chơi và timeline.
Dịp lễ, khách thường vừa di chuyển, vừa tham quan, vừa ăn uống. Nếu team building quá nặng, nhân sự dễ mệt và ảnh hưởng gala hoặc lịch trình phía sau. Nên ưu tiên trò chơi vừa sức, an toàn và có khoảng nghỉ.
Bãi biển, sân cỏ, resort hoặc khu du lịch có điều kiện rất khác nhau. Không nên chốt trò chơi nếu chưa biết mặt bằng, nguồn điện, khu nghỉ, nhà vệ sinh, chỗ gửi đồ và phương án mưa.
Nếu đoàn có người lớn tuổi, trẻ nhỏ, khách mời, lãnh đạo hoặc người không tiện vận động mạnh, kịch bản phải điều chỉnh. Không nên dùng một form trò chơi cho mọi đoàn.
Đoàn cần thời gian tắm rửa, thay đồ và nghỉ. Nếu team building kết thúc sát giờ gala, khách dễ mệt, trễ giờ và không còn năng lượng cho buổi tối.
Với doanh nghiệp, INTOUR thường khuyên bắt đầu từ mục tiêu chương trình, không bắt đầu từ trò chơi. Nếu cần nhân sự làm quen, hãy chọn kịch bản gắn kết. Nếu cần tinh thần cuối năm, chọn kịch bản bứt phá. Nếu cần tri ân, chọn kịch bản nhẹ và đẹp hình ảnh. Nếu cần liên phòng ban phối hợp tốt hơn, chọn kịch bản có nhiệm vụ chia vai. Nếu có gia đình nhân viên, ưu tiên an toàn và sự thoải mái.
Một kịch bản tốt cần vừa vui, vừa an toàn, vừa có thông điệp và vừa hợp với lịch trình chuyến đi. Dịp 2/9 không nên ép đoàn vận động quá sức, nhất là sau chặng xe dài hoặc trước gala. Nên chọn ít trò nhưng đúng mục tiêu, có MC dẫn tốt, đạo cụ gọn, sân bãi phù hợp và phương án dự phòng rõ.
INTOUR có thể hỗ trợ doanh nghiệp chuẩn bị chương trình team building lễ 2/9 theo số lượng khách, độ tuổi nhân sự, điểm đến, thời lượng, mục tiêu nội bộ, gala dinner, quà tặng, âm thanh, backdrop, nhân sự điều phối và phương án thời tiết.
INTOUR – Công ty TNHH MTV Du Lịch IN
Hotline: 084 72 72 772
Email: [email protected]
Website: intour.com.vn
Thời lượng phổ biến là 60-120 phút. Nếu đoàn vừa di chuyển xa hoặc có gala buổi tối, nên chọn kịch bản 60-90 phút để khách không bị mệt.
Thường nên chọn 3-5 hoạt động chính tùy thời lượng. Không nên chọn quá nhiều trò vì chương trình dễ bị gấp, khách không có thời gian nghỉ và MC khó dẫn thông điệp.
Biển phù hợp với chương trình năng lượng, hoạt động ngoài trời và chụp ảnh tập thể. Resort hoặc sân cỏ phù hợp hơn nếu cần kiểm soát mặt bằng, khách nhiều độ tuổi hoặc có gala cùng ngày.
Có thể tham gia nếu kịch bản được thiết kế nhẹ, an toàn và có khu nghỉ. Nên tránh trò chơi va chạm mạnh, chạy nhiều hoặc đứng lâu dưới nắng.
Có, nếu lịch trình được sắp hợp lý. Team building nên kết thúc đủ sớm để khách nghỉ, tắm rửa và thay đồ trước gala. Nội dung gala nên nối tiếp thông điệp của hoạt động ban ngày.
Hãy cho chúng tôi biết ý kiến của bạn về Kịch Bản Team Building Lễ 2/9 Cho Công Ty: 5 Mẫu Timeline Theo Mục Tiêu Đoàn, Trò Chơi An Toàn Và Cách Sắp Chương Trình
INTOUR đơn vị tổ chức các tour du lịch trong nước và tour quốc tế. Dịch vụ Visa – Vé máy bay Nhanh chóng & Uy tín Cho Thuê xe Du lịch từ 16-29-35-45 chỗ.
Địa chỉ HCM: 113 Đường số 1 khu dân cư Cityland, Phường Hạnh Thông ( Quận Gò Vấp Cũ) , Tp. Hồ Chí Minh
Địa Chỉ Hà Nội: 134 Đường Nguyễn Hoàng Tôn, Phường Phú Thượng ( Quận Tây Hồ Cũ), Hà Nội
Địa Chỉ Đà Lạt: 3 Đường Lê Đại Hành, Phường Xuân Hương (Phường 1 Cũ), Đà Lạt, Lâm Đồng
Hotline: 084 72 72 772
Điện thoại: 028. 39 89 99 89
Email: [email protected] - [email protected]
Số đăng ký kinh doanh: 0305659559 do Sở kế hoạch và đầu tư TPHCM cấp ngày 21/04/2008
Số giấy phép kinh doanh lữ hành Quốc tế: 79-1012/2019/TCDL-GP LHQT.
Thứ 2 - 6: 8h – 12h00 ; 1h15 – 5h15 | Thứ 7: 8h – 12h00
